Einmal im Jahr nehmen wir uns ganz bewusst Zeit, um gemeinsam innezuhalten, neue Perspektiven zu gewinnen und als Team weiterzuwachsen. Dieses Mal führte uns unser Weg ins idyllisch gelegene Hotel Riesengebirge in Neuhof an der Zenn – mitten im Grünen, mit viel Raum für frische Gedanken und inspirierende Begegnungen. Zwei Tage voller Teamgeist, neuer Impulse und echter Verbindung.

Begleitet wurden wir erneut von unseren geschätzten Coaches Andreas Tameling und Benjamin Keller, die uns mit ihrer motivierenden, authentischen und humorvollen Art durch das Wochenende führten.

Schon am ersten Tag ging es intensiv zur Sache: Wir wollten herausfinden, wie wir als Team zusammenarbeiten möchten – was uns verbindet, was uns wichtig ist und wie wir unsere Stärken noch besser entfalten können. Im gemeinsamen Austausch entstand unser eigener Teamkodex – ein Ausdruck unserer Werte und unseres Miteinanders.

Nach so viel Kopf- und Herzarbeit kam natürlich auch der Spaß nicht zu kurz: Am Abend wurde gekegelt, gelacht und angefeuert. Die Stimmung war voller Leichtigkeit, Freude und Zusammenhalt – ein echtes Highlight, das zeigte, wie gut wir als Team harmonieren.

Am zweiten Tag drehte sich alles um ein Thema, das uns besonders am Herzen liegt: konstruktives Feedback. Gemeinsam erarbeiteten wir, wie offenes, ehrliches Feedback unsere Zusammenarbeit stärkt und Vertrauen fördert. Denn wir wissen: Wenn wir im Dialog bleiben, entsteht Raum für Entwicklung, Verständnis und neue Ideen.

Zum Abschluss wartete eine kreative Herausforderung: Eine Brücke aus Papier sollte gebaut werden, die eine Flasche Wasser trägt. Zwei Gruppen, zwei unterschiedliche Ideen, zwei Wege zum Ziel – und am Ende hielten beide Brücken stand. Ein wunderbares Sinnbild dafür, dass man gemeinsam jede Aufgabe meistern kann, auch wenn die Ansätze verschieden sind.

Wir nehmen viel mit aus diesen Tagen: neue Impulse, frische Energie und das gute Gefühl, als Team noch enger zusammengewachsen zu sein.
Solche Erlebnisse sind für uns nicht nur wichtig, um intern zu wachsen – sie machen auch spürbar, was uns ausmacht: Herzlichkeit, Vertrauen und Freude an dem, was wir tun.